Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Predsjednik
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo Predsjednika koji će preuzeti vodeću ulogu u oblikovanju i provedbi strateške vizije naše organizacije. Kao najviši izvršni dužnosnik, Predsjednik će biti odgovoran za nadzor nad svim aspektima poslovanja, uključujući financije, operacije, ljudske resurse, odnose s investitorima i razvoj poslovanja. Ova uloga zahtijeva iznimne liderske sposobnosti, strateško razmišljanje i sposobnost donošenja odluka koje će osigurati dugoročni rast i održivost organizacije.
Predsjednik će blisko surađivati s Upravnim odborom kako bi osigurao da su ciljevi organizacije u skladu s njezinom misijom i vrijednostima. Također će predstavljati organizaciju pred ključnim dionicima, uključujući investitore, partnere, medije i širu javnost. Uloga zahtijeva visoku razinu profesionalnosti, integriteta i sposobnosti upravljanja složenim izazovima u dinamičnom poslovnom okruženju.
Idealni kandidat ima dokazano iskustvo u vođenju velikih timova, upravljanju promjenama i postizanju poslovnih rezultata. Mora biti sposoban inspirirati i motivirati zaposlenike, poticati inovacije i osigurati učinkovitu provedbu strateških inicijativa. Također je važno da Predsjednik ima snažne komunikacijske vještine i sposobnost izgradnje snažnih odnosa s internim i vanjskim dionicima.
Ova pozicija nudi jedinstvenu priliku za oblikovanje budućnosti organizacije i ostavljanje trajnog utjecaja na njezin uspjeh. Ako ste vizionarski lider s dokazanim rezultatima i strašću za izvrsnost, pozivamo vas da se prijavite i pridružite našem timu.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvijanje i provedba dugoročne strategije organizacije
- Nadzor nad svakodnevnim poslovanjem i ključnim funkcijama
- Suradnja s Upravnim odborom na postavljanju ciljeva i politika
- Predstavljanje organizacije pred investitorima i partnerima
- Upravljanje financijskim performansama i resursima
- Vođenje i motiviranje izvršnog tima
- Osiguravanje usklađenosti s regulatornim zahtjevima
- Poticaj inovacijama i digitalnoj transformaciji
- Izgradnja i održavanje odnosa s ključnim dionicima
- Praćenje tržišnih trendova i prilagodba strategije
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- Diploma iz poslovnog upravljanja, ekonomije ili srodnog područja
- Minimalno 10 godina iskustva na rukovodećim pozicijama
- Dokazano iskustvo u strateškom planiranju i provedbi
- Izvrsne liderske i komunikacijske vještine
- Sposobnost donošenja odluka u složenim situacijama
- Poznavanje financijskog upravljanja i analize
- Iskustvo u radu s Upravnim odborom i investitorima
- Visoka razina profesionalnog integriteta
- Sposobnost upravljanja promjenama i kriznim situacijama
- Poznavanje industrijskih trendova i konkurentskog okruženja
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Koje je vaše iskustvo u vođenju velikih organizacija?
- Kako pristupate strateškom planiranju i provedbi?
- Na koji način motivirate i razvijate svoj tim?
- Kako ste se nosili s kriznim situacijama u prošlosti?
- Koje su vaše ključne liderske vrijednosti?
- Kako osiguravate usklađenost s regulatornim zahtjevima?
- Koje metrike koristite za mjerenje uspjeha?
- Kako gradite odnose s investitorima i partnerima?
- Koje inovacije ste uveli u prethodnim ulogama?
- Kako balansirate kratkoročne ciljeve s dugoročnom vizijom?
